“我发现有些人为了避免急性疼痛，愿意忍受任何程度的慢性疼痛。” 人们宁愿在五年内慢慢输掉比赛，也不愿意进行需要彻底改变才能止损的对话。 适用于创业公司、工作和人际关系👇
创业公司里确实如此：创始人会在和不合适的联合创始人进行艰难对话之前，对产品进行五次调整。问题不在于产品，而在于联合创始人。
但那次谈话尖锐而直接：它可能会终结友谊，搅乱股权结构，迫使所有人面对过去十八个月都是徒劳无功的事实。所以他们只是……继续缓慢地走向失败。
职场上的确如此：人们会在自己早已不胜任的岗位上待上好几年，因为辞职就等于承认过去三年毫无前途。你的工作枯燥乏味，产品优先级降低，老板也不再为你争取机会。
但你宁愿留下，也不愿重新修改简历、刷 LeetCode 题库，然后向父母解释你为什么再次转行。 因为现状平庸总比未知要好。
恋爱关系中也是如此：你会和“还行”的人继续在一起，因为这段关系既不够糟糕到分手，也不够好到可以继续走下去。 另一种选择是进行一次艰难的对话，31岁依然单身，然后重新下载Hinge。这样你就一直处于进退两难的境地。不要审视自己的内心。
道理很简单：选择急性疼痛。