Já presenciei isso tanto como empregado quanto como empregador. Como funcionário, fui contratado por uma startup graças ao meu projeto paralelo. Também me tornei um engenheiro de software melhor por causa desses projetos. Fiquei mais ágil, mais focado no produto e menos propenso a projetos com excesso de complexidade. Como empregador, vi um crescimento significativo em pessoas que se dedicaram a um projeto paralelo e o concluíram com sucesso. Também vi alguém começar algo, desenvolver e desistir porque o projeto estava indo muito bem.
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