凡人小北(@frxiaobei)의 스레드

"ChatGPT Pro를 첫 직원으로 채용하여 1년간 근무한 경험"이라는 제목의 이 글을 모두 공유하고 저장해 두시기를 강력히 추천합니다. 표면적으로는 1인 음악 회사가 ChatGPT를 첫 번째 직원으로 고용하는 이야기처럼 보이지만, 실제로는 미래의 경영 방식이 어떠해야 하는지를 보여주는 기록입니다. 유일한 차이점은 관리 대상이 사람에서 AI(및 AI와 사람의 조합)로 확장되었다는 것입니다. 1인 기업을 운영하든 다른 사람 밑에서 일하든, 다음 몇 가지 사항은 참고할 만한 가치가 있습니다. 1. 개인은 인공지능을 안정적인 업무 시스템에 통합하는 방법을 배워야 합니다. 2. 관리자는 AI가 사람을 대체할 것이라고 생각해서는 안 됩니다. 대신, 업무를 재분배하고, 규모 확장을 위해 어떤 업무를 AI에 위임하고, 어떤 업무를 인간에게 맡기고, 둘이 더욱 안정적으로 협력할 수 있도록 하는 데 집중해야 합니다. 3. 더 중요한 것은 미래에는 모든 사람이 관리자가 될 것이라는 점입니다. AI를 관리하여 그 생산성을 높이거나, AI가 제공하는 정보와 도구의 흐름에 의해 관리당하며 매일 바쁘지만 생산적이지 못한 삶을 살게 될 것입니다. 만약 누군가가 인공지능 전문가를 첫 직원으로 1년 동안 채용한다면 어떤 일이 벌어질지 살펴보는 것을 제안합니다. https://t.co/ok0h8smOIh