Documents en tant que compétences + « Banques de mémoire » pour la mémoire portable : J'ai réfléchi à ce modèle pendant un certain temps. Dans Agent Eng, nous pouvons effectuer le travail préparatoire de centralisation de la documentation et de la configuration (sous forme de compétences). Le chargement local avec l'agent réduit les erreurs liées à la recherche web. De plus, la divulgation progressive des compétences permet de réduire considérablement le contexte superflu (il peut toutefois être judicieux de spécialiser les agents avec des sous-ensembles de compétences). « La banque de mémoire » : utilisez une partie de la mémoire de vos agents comme un espace de stockage portable pour les compétences. Centralisez cette banque de mémoire et associez-y des sous-ensembles spécifiques (documents, scripts, etc.) selon les besoins. L'architecture de système de fichiers est particulièrement performante avec les agents car elle permet d'ajouter dynamiquement des fonctionnalités sous forme de fichiers et de contrôler comment et quand les exposer aux agents. Modèle d'agent très puissant et simple ; nous cherchons à savoir comment nous pouvons aider d'autres personnes en matière de gestion des documents et des capacités.
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